為深入學習貫徹習近平總書記關于教育的重要論述，進一步貫徹落實中共中央、國務院《深化新時代教育評價改革總體方案》，人力資源社會保障部、教育部《關于深化高等學校教師職稱制度改革的指導意見》等教育評價改革及職稱改革文件精神，深化學校職稱制度改革，扎實推進學校職稱工作，7月17日下午，學校召開2021年職稱工作研討會。校黨委書記張焜、校長張運華等全體校領導、學校評聘及考核工作領導小組全體成員、二級學院黨政負責人等參加了會議。會議由校黨委書記張焜主持。

張焜帶領與會人員深入學習了有關文件，重點闡述了新時代高等教育發展對教師的要求，強調教師的首要任務是教書育人，深入分析了學校職稱工作的核心內容和關鍵環節，指出職稱改革關系到學校人才隊伍的建設，各單位應高度重視、精心組織。張焜對教師教育教學評價、代表性成果評價等職稱改革要點進行了精細詳實的解讀，并以實際案例對學校職稱申報工作中的認識誤區和填報細節進行了具體演示介紹，就有關實際問題與參會人員進行充分研究討論，要求相關部門按照《五邑大學教師隊伍建設及管理辦法》盡快建立健全教師工作檔案。他強調，要堅持把師德師風作為第一標準，進一步破除“五唯”傾向，改革完善評價方式方法，突出實際貢獻，讓更多優秀人才脫穎而出、成長成才。

張運華在隨后的講話中強調，職稱工作關系著教師的切身利益，與會人員要認真領會張焜書記對文件的解讀精神，切實解決好當前教師對職稱評審工作的困惑，從思想上提高對職稱工作的認識，提高政治站位，狠抓落實，肩負起責任。

本次研討會聚焦重點問題，對標中央對新時代教育改革和職稱制度改革的要求，狠抓任務落實，凝聚深化了工作共識，對學校職稱改革工作進行了全面部署，為下一步學校的職稱評審工作指明了方向。（圖/文 黨委教師工作部）